Compte-rendu de la formation Technicien de Maintenance en Génie Climatique.

Afpa de Rennes, Nov 2002 / Oct 2003.

J'attendais beaucoup de cette formation; Elle était pour moi la clef d'une reconversion complète. Ingénieur d'étude en informatique, il m'était difficile de retrouver un poste intéressant sur Rennes, les informaticiens y étant en surnombre.

Mon projet était de m'installer artisan, dans la plomberie ou un autre domaine, en statut d'artisan, ce qui a bien été précisé au service d'orientation.

La formation ITS (installateur sanitaire et thermique: "plombier") étant très demandée, on m'a proposé TMGC (Technicien de Maintenance en Génie Climatique).

J'ai tout d'abord été mal orienté. TMGC ne permet que difficilement de s'installer en indépendant. Je preparais cette reconversion depuis plusieurs mois, et le premier jour de formation, le formateur m'enlève toute illusion de me mettre à mon compte. Que faire ? tout arreter et recommencer à zéro ? J'ai continué, avec le sentiment d'avoir été trompé. Mon objectif ayant été revu vers le dépannage et l'entretien des chaudières de particuliers. On aurait pu également m'orienter vers Ometh (Ouvrier de maintenance en équipements thermiques), mais cette formation n'est plus assurée sur Rennes.

2 parties de la formation ont été occultées complètement: Façonnage des tubes fer et cuivre , équipements de traitement des eaux. La première m'aurait pourtant été bien utile à mon projet, pour faire de la petite plomberie et des remplacements de chaudières. C'était dans le programme, et ça y est encore à ce jour (Mars 2004). On peut vérifier sur le site de l'afpa.

Le contenu de cette formation est aberrant: on y parle de tout, du chauffe-bain jusqu'à la centrale de traitement d'air, en passant par le bruleur fuel de grande puissance, les pompes à chaleur, la climatisation, les calculs de déperdition... Ca part dans tous les sens et on ne voit pas à quelle profession précise s'adressent ces connaissances.

D'après le formateur, le programme est concocté par les professionnels. J'ai interrogé ces derniers lors de l'examen: il n'en est rien ! quelque soit la taille de leur entreprise, nos connaissances sont inadaptées.

La documentation: impossible d'obtenir un manuel, il faut se contenter de 24 kg de photocopies souvent illisibles, photocopies de photocopies..., redondantes et datant des années 70/80.

Les débouchés: Après avoir ingurgité pendant 11 mois ces connaissances et obtenu notre diplome, les postes proposés sont mal rémunérés (1000/1200 euros net/mois), peu valorisant, pénibles et peu évolutifs. Si la profession ne nous accueille pas mieux, pourquoi continuer à lui servir du personnel sur un plateau ?

Bilan: De ces 11 mois de formation, je n'utiliserai qu'une petite partie. J'ai le sentiment que j'aurais pu être mieux formé en 4 mois, avec des modules correspondant à mon besoin: chaudières murales et au sol, fuel et gaz, petite plomberie.

Aujourd'hui, je vois l'Afpa comme un dinausore. Puissant, mais peu réactif et d'un autre temps. Alors que d'autres organismes, comme l'Afpi, savent proposer des formations modulaires réactualisées en permanence.

L'Afpa me parait plus adapté à former aux métiers anciens et toujours d'actualité: couvreur, maçon, carrossier, plombier...où réactualisation permanente aux techniques modernes sera quand même nécessaire.